L’engrenage des petites décisions

Posted on oct 7, 2019 in Paroles d'expert |

Elles semblent insignifiantes – à peine des décisions… on les prend sans y penser, presque négligemment. Elles modifient pourtant nos comportements – mine de rien. La psychologie sociale le démontre, on peut obtenir beaucoup en demandant peu, en mettant son interlocuteur en position de prendre une décision anodine.

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PSG : ne cherchez pas docteur, c’est la tête !

Posted on mai 2, 2019 in Paroles d'expert | 0 comments

Du cas de Ben Arfa, placardisé au PSG et vainqueur de la coupe de France avec son nouveau club précisément contre les stars parisiennes, on a beaucoup glosé. Mais qui connaît à Paris le nom du président du Stade Rennais ? À coup sûr, la direction du PSG. Il se nomme Olivier Létang. Et figurez-vous qu’il fût lui aussi placardisé au PSG, directeur adjoint de personne se moquait on en coulisse, jusqu’au moment de rejoindre la capitale bretonne en novembre 2017. On y parlait alors de relégation. C’était il y a peu. Mais sous sa présidence, les Bretons ont triomphé du PSG. Avec Ben Arfa et Olivier Létang donc.

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Les politiques de bureau biaisent le recrutement des hauts potentiels – par Damien Leblond

Posted on sept 4, 2018 in Paroles d'expert | 0 comments

Les politiques de bureau biaisent le recrutement des hauts potentiels

Nous l’observons, c’est vrai, de façon récurrente. Et la liste des six biais énoncée n’est pas exhaustive… Mais fréquemment, le noyau de la maladie est dans le conformisme, dans l’aversion à la nouveauté, à la différence… Or, enrichir une équipe, et pas seulement l’étoffer, c’est d’une façon ou de l’autre intégrer des personnalités atypiques par rapport à la structure préexistante… malgré les anticorps, les défenses immunitaires… malgré aussi les comportements et attitudes des personnalités à hauts potentiels : parfois dérangeantes, malcommodes, insoucieuses des conventions sociales, bref, peu policées, pas vraiment lisses. Singulières par essence, ces personnalités ne se conjuguent pas facilement au pluriel, comme l’exige le pronom « nous ». Mais c’est un autre sujet…

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